5月16日，隨著三五九建工4名管理人員踏上歸程，浙江二建與三五九建工為期兩個(gè)月的首批“以干代訓(xùn)”交流活動(dòng)圓滿(mǎn)結(jié)束。三五九建工專(zhuān)程發(fā)來(lái)感謝信，向浙江二建真誠(chéng)無(wú)私向“以干代訓(xùn)”人員提供實(shí)踐平臺(tái)與專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)表示感謝。

此次“以干代訓(xùn)”活動(dòng)是在浙建集團(tuán)指導(dǎo)下，二級(jí)單位之間管理經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)文化的一次碰撞交流和相互學(xué)習(xí)，進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)活力。3月，三五九建工綜合行政、生產(chǎn)安全、成本管控等條線(xiàn)管理人員共計(jì)5人次跨越千里來(lái)到浙江二建學(xué)習(xí)交流。浙江二建以“兄弟單位一家親”的真摯情誼迎接“以干代訓(xùn)”人員，發(fā)揮傳幫帶作用，安排學(xué)員深入人力資源、科技信息、生產(chǎn)安全等管理崗位實(shí)踐，抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干手把手傳授工作經(jīng)驗(yàn)、共享管理工具，幫助學(xué)員在辦公室綜合管理、人力資源、成本管控、工程管理、質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)等工作中拓寬視野、提升能力。

2個(gè)月來(lái)，三五九建工管理人員克服作息時(shí)差、飲食習(xí)慣、環(huán)境變化等困難，在浙江二建對(duì)應(yīng)崗位上同學(xué)、同吃、同勞動(dòng)，在“親身上陣”的體驗(yàn)中，實(shí)現(xiàn)理論認(rèn)識(shí)再鞏固和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的貫通融合。在一次次的答疑解惑、交流討論和示范學(xué)習(xí)中，有效加深了單位之間、崗位之間全方位交流聯(lián)動(dòng)，為雙方強(qiáng)化人才培養(yǎng)提供了新的途徑和寶貴經(jīng)驗(yàn)。

同心同行，浙建一家。下階段，雙方將以此次“以干代訓(xùn)”為契機(jī)，進(jìn)一步深化交流聯(lián)動(dòng)，共同鍛造政治過(guò)硬、本領(lǐng)高強(qiáng)、結(jié)構(gòu)合理的新時(shí)代國(guó)企人才隊(duì)伍，為浙建集團(tuán)發(fā)展大局貢獻(xiàn)更大力量。